사장으로 산다는 것. 그것은 상당히 외롭고 쓸쓸하며 고독한 싸움의 길로 접어든다는것을 뜻한다. 당신이 직장인이라면 당신 상사로 있는 사장을 뒷담화하고, 그를 욕하는것으로 많은 시간을 보낼지도 모른다. 사실 이런 상황은 하루이틀 있던게 아니니 잘잘못을 따지거나 그러고 싶진 않다. 가장 중요한것은 그들도 우리와 같은 사람이라는 것이다. 리더들은 스스로 사람이지만 사람이 아닌듯한 행동양식을 지켜야 할 때가 있다. 슬퍼도 슬퍼하면 안되고, 의욕이 없을 때에도 직원들의 사기를 복돋워주어야 한다. 그리고 그들은 여러가지 애로사항을 그 어디에도 하소연하거나 풀어놓을 때가 없으니, 그야말로 고독한 존재라 할 수 있을것이다. 이번 책 은 리더들의 숨겨진 면모를 진정성있게 보여주는 책이다. 2005년 12월에 나온 책을 ..
직장생활, 더 나아가서는 사회생활을 하다보면 정말 어이없는 일들 투성이다. 비지니스에서는 언제나 갑을관계가 성립하기에 스트레스가 이만저만이 아니다. 이때, 대부분의 사람들은 '을' 입장만 스트레스가 있다고 생각할지 모르지만, '갑' 위치에 있는 사람일지라도 똑같이 스트레스와 고민을 껴안고 있다는걸 이해해야 한다. 직장인이라면 나는 정말 열심히 노력하고 실적도 좋은것처럼 느껴진다. 나는 이 회사에 꼭 필요한 사람이며 연봉을 많이 인상해줘도 전혀 이상한 일이 아니다. 그러나 옆 자리에서 매일 요령이나 피우고 일도 제대로 하지도 않는 동기 직원은, 별로 하는 일도 없어보이는데, 연말만 되면 승진과 보너스를 독차지 하는 것처럼 느껴진다. 이 무슨 아이러니 인가. 직장 상사, 더 나아가서 이 회사 사장은 까막눈이..